职工德能勤绩廉测评表_员工工作德能勤绩廉述职报告

访客 主持报告 2024-09-22 11:17:59

模板

在日常生活和工作中,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。那么你真正懂得怎么写好报告吗?以下是小编帮大家整理的员工工作德能勤绩廉述职报告模板,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

各位领导、同志们:

中层德能勤绩述职报告

大家好!

我是xx。本人自xx年6月担当质量监督站土建一室副主任以来,始终负责室全面的管理工作,从业务管理到技术管理等方面都狠抓特抓,使我室能够保质保量地完成了上级交给我们的监督任务。下面,我从以下几方面对领导和同志们述职,请予以评议。

一、狠抓质量管理,把好工程质量关

这两年来,我室负责监督的项目多,面积大,难度较高,但从未出现重大质量问题的工地,工程总体质量较好,有力地提高了我室形象,顺当地完成各项监督任务。

二、胜利通过创卫评比

顺当通过创文复查 xx年是创卫关键的一年,xx年又是捍卫创卫成果关键的一年,在这两年里,我室坚决执行上级领导的创卫任务,在保证工程质量的前提下,不怕艰苦,不断到工地进行创文蹲点及巡查,为市胜利通过创卫评比及顺当通过创卫复查贡献自己的一分力气。

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三、完善监督机制,加强监督手段

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一方面,转换监督模式,从以往重点行为监督转换成现在的重点实物监督,把监督工作落到实处,从而更为有效地提高工程质量。 一方面,对工程监督实行差异化管理模式,对一些差的工地、差的企业「含商品混凝土厂家及检测单位」加大抽检频率,加强整改力度,有效地保证了我室薄弱区域工程的工程质量。针对实体抽检出现混凝土强度偏低的状况,实行一系列提高混凝土强度的措施:

「一」组织全站监督员与监理单位进行研讨;

「二」同区内混凝土公司开会,公布加强对混凝土公司的管理措施;

「三」落实实体检测交底制度,使实体检测更加客观更加精确地反映工程质量。

四、加强业务学习,提高监督水平

每月定期组织监督员参与新规范新规定学习班,开展监督工作研讨会,集思广益,探讨解决问题的方法。不定期组织监督员到大型的重点工程观摩学习,激励监督员针对施工难点编写论文,从技术理论到实践阅历,不断提高监督水平。

五、忠于职守,秉公执政

本室在开展业务学习的同时,也不忘政治思想的学习。在监督工作中,遵纪遵守法律奉行清正廉洁,秉公依法行政,增加服务意识,不断提高社会的满足度,确保我室工作人员良好的社会形象。

总结两年多的工作,成果是主要的,但也有不足之处,有待改进。所以在今后的工作中,我将更加专心学习和工作,努力提高自己的技术水平及业务管理水平,加强本室的监督管理,为提高xx区建设工程质量更上一台阶贡献自己的一分力气。

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